Favorisez la cohésion et la communication intergénérationnelle au sein de votre entreprise

Nos modules sont conçus pour :

• Les Responsables RH et Gestionnaires de formation, souhaitant améliorer la cohésion entre les générations et renforcer l’engagement des collaborateurs.

• Les Dirigeants d’entreprise et Managers, confrontés aux enjeux du management intergénérationnel.

• Les Responsables de transformation et Consultants en changement organisationnel, désireux d’intégrer cette dimension à leurs stratégies.

• Les Chargés de diversité et d’inclusion, qui souhaitent favoriser un environnement de travail plus équilibré et inclusif.

• Les Managers et Chefs d'équipe junior, qui veulent renforcer leur posture de leader et savoir gérer des collaborateurs d’âges variés.

Pour qui est faite cette formation ?

DEUX OPTIONS S'OFFRENT À VOUS :

Option 1 :

1 journée de formation thérorique et 6 mois de coaching de suivi

Option 2 :

2 journées de formation avec 1 jour de théorie et 1 jour de pratique

👉 Pour qui ?
Les managers, RH, ou dirigeants souhaitant ancrer les apprentissages dans le temps et bénéficier d’un accompagnement individualisé.

🧠 Jour 1 – Formation théorique (en présentiel ou distanciel)

• Comprendre les spécificités de chaque génération

• Identifier les sources de tensions et de complémentarité

• Acquérir les bases de la communication intergénérationnelle

• Outils pratiques : posture adulte ↔ adulte, écoute active, transmission efficace

🎯 Suivi sur 6 mois – Coaching individuel personnalisé

• 1 séance par mois avec Claire et Sylvie pour mettre en œuvre vos apprentissages

• Études de cas tirées de votre quotidien professionnel

• Conseils stratégiques pour adapter vos pratiques, fidéliser et transmettre efficacement

• Objectif : transformer votre communication en résultats durables

👉 Pour qui ?
Les équipes, managers ou groupes souhaitant vivre une expérience complète, alliant compréhension, expérimentation et plan d’action collectif.

🧠 Jour 1 – Formation théorique (bases essentielles)

• Décryptage des générations : valeurs, styles de communication, motivations

• Repérage des blocages dans la coopération, la transmission et la fidélisation

• Apports clés sur la posture relationnelle adulte ↔ adulte

🎭 Jour 2 – Mise en pratique immersive

• Jeux de rôle, mises en situation intergénérationnelles

• Études de cas en binômes et en groupe

• Co-construction de solutions concrètes pour mieux coopérer et transmettre

• Élaboration d’un plan d’action collectif à déployer en entreprise

• Une approche immersive et dynamique : Basée sur des mises en situation théâtrales et des exercices pratiques.

• Des formatrices issues de deux générations complémentaires, apportant une vision riche et adaptée aux réalités du terrain.

• Une structure flexible et adaptative, avec des modules ajustables en fonction du nombre de participants et des besoins de votre entreprise.

• Un accompagnement post-formation, grâce à du coaching personnalisé avec Claire et Sylvie.

Pourquoi choisir notre accompagnement ?

💡 Bonne nouvelle ! Cette formation est éligible à une prise en charge par l’OPCO grâce à notre partenaire Talented Formation.

📞 Besoin d’informations sur les modalités de financement ? Nous vous accompagnons pour optimiser votre prise en charge !

Prise en charge et financement

Quelques témoignages

« Grâce à la formation intergénérationnelle de Réseau ClaVie, j'ai appris à mieux comprendre les attentes des jeunes générations. Cela m'a permis d'adapter ma communication et de renforcer la cohésion au sein de mon équipe. »​

— Marie, Directrice RH dans le secteur de la santé​

« La formation m'a permis de prendre conscience de mes propres biais générationnels. Aujourd'hui, je suis plus à l'écoute de mes collaborateurs et j'encourage le partage d'expériences entre les plus jeunes et les plus expérimentés. »​

— Christine, Manager dans le secteur de la distribution​

« Un duo complémentaire et inspirant ! Claire apporte une vision innovante, tandis que Sylvie offre une profondeur d'expérience. Ensemble, elles nous ont aidés à mieux comprendre et intégrer les attentes de chaque génération au sein de notre entreprise. »

— Louis, Responsable d'équipe

Nous intervenons partout en France pour vous accompagner au plus près de vos équipes. Que vous soyez une PME, une grande entreprise ou une collectivité, nous adaptons nos formations à vos besoins et nous déplaçons sur site pour une expérience immersive et impactante.

Réseau ClaVie se déplace en France